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株式会社パソナデジタルソリューションズ、 クラウドOKRサービス「Resily」を導入


Resily株式会社は、株式会社パソナデジタルソリューションズ(以下、パソナデジタルソリューションズ)が、合併後の企業文化統合とスピーディな成長を目的に、共通目標に向かったコミュニケーションを増やす仕組みとして法人向けクラウドOKRサービス「Resily(リシリー)」を導入したことを発表します。

 

        

 

「Resily(リシリー)」は、「目標達成へのコミュニケーションを革新し、企業のパフォーマンスを最大化する」ためのクラウドOKRサービスです。OKRは、Objective & Key Results(目標と主な結果) の略称で、チームや個人の目標を会社目標に整合させる目標管理手法です。グーグルをはじめ、数多くの成長企業で活用されています。

 

 

■導入の背景
株式会社パソナデジタルソリューションズは、株式会社パソナの1つの部署と外部企業の2社が企業合併することにより誕生した会社です。同社は、パソナグループが蓄積してきた事業資産価値をITの力で増幅させ、これまでにない新たな人財サービスの創出を目指します。

通常、企業統合のプロセスは複雑で、とりわけ人財や企業文化の統合が困難を窮めるケースが散見されます。そこで同社は、バラバラな方向を持つ3組織を一枚岩にするため、全体で共通目標を設定し、これを軸にコミュニケーションを進められるOKRの導入を決定しました。
また、OKRの2つの特徴、透明性と俊敏性を最大限に発揮できるツールとして、クラウドOKRサービス「Resily」を選定し、導入しました。

 

 

■Resilyの特徴:透明性と俊敏性の発揮を唯一支援するクラウドOKRツール

各部署の共通目標への関連性を透明性高く可視化する「OKRマップ」

Resily の「OKRマップ機能」:透明性高く企業全体のアクションプランの関連が可視化される

 

 

部署横断的なコミュニケーションを支援し、俊敏性発揮する「ミーティングボード」

Resily の「ミーティングボード機能」:具体的なアクションや課題を集約し、部署横断のミーティングでも、具体的な情報を確認しながら優先事項のすり合わせができる

 

 

 

■期待される効果
今回のResilyの導入により、共通目標に向かって異なる文化を持つ3つの組織がスムーズにコミュニケーションを重ねられる仕組みが構築されます。これにより、困難を窮めがちな企業統合のプロセスを乗り越え、パソナデジタルソリューションズが一枚岩となり、継続的な成長をすることが期待されます。このような効果によりResilyは、パソナデジタルソリューショズの事業をサポートします。

 

(以上)

 

■OKRとは
OKRとは「Objective and Key Results(目標と主な結果)」の略で、チームや個人の目標を会社目標に整合させる仕組みのことを指します。グーグルなど、数多くの飛躍的成長企業で活用されている目標管理手法です。

 

 

■株式会社パソナデジタルソリューションズについて
アプリケーションの開発やWebサイトの構築を中心とした受託開発及び自社サービスの開発を行なっています。ビッグデータの利活用、コンサルティング、設計、開発、運用、システム保守までをワンストップで提供、お客様の課題解決と新たな価値の創出を目指します。

 

 

設立:2003年2月4日(2018年7月1日商号変更)
URL: https://www.pasonadigisol.jp/
所在地:東京都千代田大手町2-6-2 JOB HUB SQUARE 7F
事業内容:
・Webサイト、 Webシステム、スマートフォン向けアプリの企画・開発・保守
・自社サービスの開発・運用

 

 

■Resily株式会社について
2017年に創業し、法人向けクラウドOKRサービス「Resily」を開発・提供しています。
「Resily(リシリー)」は「目標達成へのコミュニケーションを革新し、企業のパフォーマンスを最大化する」ことをコンセプトに、OKRを軸に企業の働き方の効率化や、事業の飛躍的な成長をサポートしています。

 

 

設立:2017年8月8日
URL: https://resily.com
所在地:150-0002 東京都渋谷区渋谷3-1-8オーベル604
資本金等:500万円
事業内容:クラウドOKRサービスの企画・開発・販売

 

 

本件に関するお問い合わせ先
Resily株式会社
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-1-8 オーベル渋谷604
(担当:堀江)
03-6427-3202 pr@resily.com

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※ 各種情報は2018年11月時点のものです。